Alle Episoden
Лидерство — это навык: ошибки и инсайты менеджера японской компании в Лондоне | Татьяна Князева
22.03.2026, 09:48
В этом выпуске подкаста моя гостья — Татьяна Князева, руководитель в японской корпорации в Лондоне, тренер по переговорам и основатель проекта Key2Success.Татьяна делится своим путём к первой управленческой роли — от студенческого опыта до позиции лидера в корпоративной среде — и рассказывает о сложностях перехода из коллеги в руководителя.Обсуждаем:• как стать заметным для руководства и получить повышение• почему инициативность должна быть экологичной• главные ошибки начинающих руководителей• доверие и делегирование без микроменеджмента• почему «не ломать людей» — ключевой принцип сильного лидераЭтот выпуск будет особенно полезен тем, кто задумывается о своей первой роли руководителя или уже делает первые шаги в управлении.
Что отличает руководителя от сотрудника: разговор с Дианой, коучем и управленцем с 25-ти летним опытом.
14.02.2026, 15:07
Моя гостья Диана с 25-летним опытом работы в управлении персоналом на различных руководящих должностях, бизнес коуч и ментор. Поделилась со мной своим первым управленческим опытом. Мы поговорили о том, как спрашивать с тех, с кем ты вчера был на равных. В чем отличие руководителя от сотрудника. Как не боятся конфликтов и почему конфликты это хорошо. И Диана делится с чего лучше начать свой путь руководителю.
Видео про страхи: https://www.youtube.com/watch?v=sMoh6umaDKk
Ссылки Дианы:
https://www.instagram.com/dianabdrakhmanova
https://t.me/business_coach_Diana
Мой инстаграм:
https://www.instagram.com/maribo17
https://www.youtube.com/@ManagerToBe
Führung war nie das Ziel: ein persönlicher Weg, der alles andere als gerade war.
21.01.2026, 09:53
Ein ehrliches Gespräch mit Marina über ihren persönlichen Weg in die Führung – mit mehreren Abzweigungen nach der Berufsschule und dem inneren Gefühl: Das reicht mir noch nicht.
Marina spricht offen über ihren nicht einfachen Weg in einer männerdominierten Branche, über das Jonglieren mit verschiedenen Lebensrollen – von Hochzeit bis Muttersein – und darüber, wie ein internes Mentoring-Programm für Nachwuchsführungskräfte sie gestärkt hat. Sie erzählt von ihrem ersten Tag in der Führungsrolle, der aus der Not heraus entstand und sich als echte Chance für sie erwies.
Wir sprechen über die größte Überraschung in ihrer ersten Führungsrolle, darüber, wo man beginnt, wenn man Führung anstrebt, und wie das Zitat von Simon Sinek ihre Haltung zur Führung beschreibt. Außerdem teilt Marina, warum sie große Hoffnungen in künstliche Intelligenz setzt – und was Führung für sie heute wirklich bedeutet.
Когда бизнес начинается с команды: мой разговор с владелицей отеля в Берлине Анфисой.
31.12.2025, 11:57
В этом выпуске я беседую с Анфисой — владелицей отеля в Берлине.Она делится тем, как превратила семейный бизнес в системный, выстроила процессы и команду так, чтобы бизнес работал без её постоянного участия.
Мы говорим о том, почему она не боится ошибок, как работает с командой и что для неё на самом деле значит быть руководителем.
Разговор получился коротким и структурным — как и сама Анфиса.
Инстаграм Анфисы: https://www.instagram.com/anfissahappylife/?igsh=MXFieXZjYTJxeTJuYg%3D%3D
Отель Avalex: https://www.instagram.com/hotelavalex?igsh=MW5vN3ZhZmJ6eDMzNg==
Der Weg zur ersten Führungsposition: mein Gespräch mit Regina Kruse (Global Account Manager, IT).
10.12.2025, 10:30
"Meine erste Führungsrolle war keine offizielle Rolle – und dann wurde ich Führungskraft aus meinem vorherigen Team.“ In dieser Folge erzählt meine Gästin, Regina Kruse wie sie sich das Vertrauen ihres Teams neu erarbeitet hat und welche Fragen sie vor dem ersten Teamcall bewegten. Sie teilt wertvolle Learnings: authentisch bleiben, Feedbackkultur fördern und Führung ausprobieren. Ein ehrlicher Blick auf den Weg vom Kollegen zur Führungskraft und die Bedeutung von Sichtbarkeit, Mut und echter Leidenschaft für Menschenentwicklung.
LinkedIn Regina: http://www.linkedin.com/in/regina-kruse-920b2357
Mein LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/mariia-botchtareva-05b7735
Anfragen: marybo17.podcast@gmail.com